Edisconet on suunniteltu tukemaan organisaation jokaista osaa
– kaikkien osastojen työntekijöistä ylimpään johtoon.
sisältää liiketoiminnan suorituskyvyn ja hallinnan
yksi keskeisistä kysymyksistä yritysten oppimisessa on sen vaikutus liiketoiminnan tuloksiin ja suorituskykyyn sekä se, miten se saadaan näkyvämmäksi muulle yritykselle. lisäksi koulutussuunnitelmat voivat vaihdella voimakkaasti yksiköiden välillä. & liiketoimintahyödyt perustuvat usein pikemminkin "uskomuksiin" kuin mitattavissa oleviin tosiasioihin. tämä tekee niiden keskipitkän ja pitkän aikavälin seurannasta liian monimutkaista & todellisesta vaikutuksesta yrityksenne keskeisiin tulosindikaattoreihin hämärää.
Ota mukaan talous- ja valvontaryhmäsi osallistumaan yrityksesi oppimistoimiin, jotta saat enemmän mitattua tehokkuutta ja konkreettisia parannuksia liiketoimintaan.
Näytä korrelaatio oppimisen ja liiketoiminnan vakiokeskeisten suorituskykyindikaattoreiden välillä
tuoda koulutus yrityksesi arvonluonnin keskipisteeseen & mahdollistaa läpinäkyvyyden, jotta oppimisinvestointeja ja sijoitetun pääoman tuottoa koskeva faktapohjainen päätöksenteko on mahdollista.
kytkeä kukin oppimiskokemus tiettyihin liiketoiminnan keskeisiin tunnuslukuihin, joilla on suora vaikutus.